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才能が際立つ！あなたそのものが輝く。　　　　　　　　　　　　　　　大空のように。

2013年 09月 3日

あ～あ、秋の空ですぅっ。時が経つのは、早い早い！9月です！

HUMANBEing’s  Eyes

この夏の最後のセミナー『伝える力』が本日終了した。

どのセミナーも手ごたえを感じるセミナーであった。

『いままで、受けたことがないセミナー、一番良かった』

『自由』『楽しい』『みんな凄いね』というお声が多数あった。

私もできる！その感覚、感動がこのセミナーにはある。

そして、アフターコーチングがとっても印象深い。

強みにフォーカスすると、おのずと改善点が自分でみつけられるもので

あり、その結果、才能が際立つ。

あなたそのものが輝く！

セミナー　+　アフターコーチングは、

その人の力を、2倍、3倍にもすると確信する。

48時間以内に自分の学びを人に話すこと。

そして、アフターコーチングで、コーチとともに、

その学習と行動を探索できたら、

発想が広がり、

『始めの一歩』が可能になるのでしょう。

ある参加者の方のアンケートが印象深い。

『セミナーでは大変お世話になり、ありがとうございました。

テキストに頼らない実践的な内容の為、あっという間の７時間でした。

研修会場も心地よく、新鮮な体験をさせていただきました』

何を学んだか？

『伝えるためのスキル

各人の個性によって聞き手へのアプローチの仕方は様々で良く、

個性を生かした話し方は内容のみならず

話し手自身の内面まで伝えることが可能な事。

セルフコントロールの重要性と楽しさ

（アンカリングやサークル・オブ・エクセレンス）』

そしてどう活用するか？

『仕事の場面に限らず、日々の生活の中で、五感を駆使した聴き方、

話し方を意識し、コミュニケーション力のブラッシュアップに繋げたい。』

いいなあと思う。人はステキだ！。個性をその持ち味を発揮して生きる。

今年、様々な局面で、

『世の管理職は、部下の話をなんと聞いているつもり』に

なっているのでしょう。

『世の管理職は、部下の話を聞き流すことで、その才能をみつけられずに

　アイディアを無視する結果』になっているのでしょう。と思う。

管理職様、集中して、聴いてください。

あなたの部下の強みは何ですか？才能に焦点を当ててください。

ワタクシ、コーチとしての私が役立つ場面が、まだまだありそうです。

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